Prawo i gospodarka: najnowsze artykuły

Rok 2026 zapowiada się jako moment wyraźnego dojrzewania rynku e-commerce, w którym o przewadze konkurencyjnej nie będzie już decydować sama obecność online, lecz jakość całego doświadczenia zakupowego. Handel internetowy coraz rzadziej funkcjonuje jako odrębny kanał, a coraz częściej staje się integralną częścią codziennych nawyków konsumenckich, przenikając się z handlem stacjonarnym, mediami społecznościowymi i usługami logistycznymi. Klienci oczekują spójności, szybkości i elastyczności, a marki, które nie potrafią odpowiedzieć na te potrzeby, ryzykują utratę lojalności nawet najbardziej zaangażowanych odbiorców.

Rok 2026 przynosi brutalne przesilenie na rynku pracy – dominację pracodawców nad kandydatami, koniec ery pracy zdalnej, dramatyczne trudności dla młodych kandydatów oraz redefinicję kompetencji, których oczekują firmy. Dane z Polski i Europy układają się w obraz rynku, na którym pracownik traci negocjacyjną siłę, a firmy zaostrzają kryteria rekrutacyjne. Najbardziej dotkliwie zmiany te odczują juniorzy oraz osoby o niższych kompetencjach, wypierane jednocześnie przez automatyzację, elastyczne formy zatrudnienia i rosnącą liczbę cudzoziemców. W 2026 roku rynek pracy przestaje być „rynkowym benefitem” – staje się polem selekcji.

W tym roku Polska będzie ekonomicznym prymusem Europy. Czteroprocentowy wzrost gospodarczy ulokuje Warszawę w ścisłej czołówce najszybciej rozwijających się europejskich stolic. – Każdy prymus ma stopnie w dzienniku ocen. Prognozy dla Polski na 2026 r. wyglądają jak wyciąg z takiego dziennika – komentuje Ernest Pytlarczyk, główny ekonomista Banku Pekao S.A. – Wzrost płac? Mocna piątka. Dynamika PKB? Czwórka, może nawet z plusem. Stopy procentowe? 3+. Inflacja? Dwójka, a nawet nieco poniżej. W dorocznym raporcie prognostycznym ekonomiści Pekao kreślą scenariusze dla Polski i świata, odpowiadając na 10 kluczowych pytań, które reprezentują najważniejsze dziś obszary makroekonomiczne i rynkowe.

Ministerstwo Cyfryzacji przygotowało nowe projekty wdrażające europejski Akt o usługach cyfrowych (Digital Services Act – DSA). Przepisy zostały ujęte w dwóch projektach, aby przyspieszyć wdrożenie. Projekty ustaw zostały już przekazane do wykazu prac legislacyjnych i programowych Rady Ministrów. Polska pozostaje jednym z nielicznych krajów Unii Europejskiej, które nie wdrożyło tych przepisów. Dalsze opóźnianie może skutkować nałożeniem na Polskę wielomilionowych kar finansowych.

Ministerstwo Cyfryzacji złożyło wniosek o wpis do wykazu prac legislacyjnych projektu ustawy o podatku rekompensującym od niektórych usług. Celem jest równe opodatkowanie przychodów osiąganych z usług cyfrowych na polskim rynku. 2 lutego odbędą się konsultacje przyjętych założeń projektu dla przedstawicieli organizacji zrzeszających podmioty objęte rozwiązaniem.

Po słabszym listopadzie w grudniu wyniki miesięcznych indykatorów sytuacji gospodarczej w kraju zaskoczyły pozytywnie. Szacujemy, że realny wzrost PKB w ostatnim kwartale ubiegłego roku wyniósł ok. 4,2 proc., a perspektywy aktywności gospodarczej na bieżący rok pozostają dobre. Wciąż silny jest popyt krajowy, w tym konsument, którego siłę nabywczą wspiera coraz niższa inflacja. Mimo słabszych w ostatnich miesiącach wyników badań koniunktury w globalnym przetwórstwie, twarde dane z europejskiego przemysłu wciąż pozostają dobre. To z kolei wspiera wyniki naszych krajowych wytwórców.

Nowe rozwiązania w prawie pracy oznaczają realne uproszczenie dla najmniejszych pracodawców. – Dla osób, które samodzielnie prowadzą sprawy kadrowe, cyfrowe zawieranie umów to ogromne odciążenie i mniejsze ryzyko błędów – zauważa Beata Tęgowska, ekspertka ds. księgowości i płac z Systim.pl. Uruchomiony przez resort pracy System pozwala przenieść kluczowe formalności do bezpiecznego środowiska online.

Prognozy dla polskiej gospodarki na 2026 rok pozostają relatywnie dobre na tle Unii Europejskiej, choć – jak zwracają uwagę ekonomiści – utrzymanie tempa trwale powyżej 4 proc. rocznie będzie trudne bez wyraźniejszej poprawy koniunktury u głównych partnerów handlowych. W scenariuszu bazowym coraz większą rolę ma odgrywać nie tyle konsumpcja, ile inwestycje. To oznaczałoby istotną zmianę struktury wzrostu PKB. Ważne pozostają też czynniki zewnętrzne.

Początek 2026 roku to dla polskiej gospodarki czas dynamicznego rozwoju i optymistycznych perspektyw na przyszłość. Według prognoz Coface w bieżącym cyklu koniunkturalnym osiągnie ona punkt kulminacyjny. Jak szacują eksperci, PKB wzrośnie o 3,8% r/r – w 2025 roku wzrost ten wyniósł 3,6%. Jednak nad koniunkturą wzrostową wciąż ciążą istotne ryzyka – zarówno zewnętrzne, jak i wewnętrzne. Jakie czynniki będą napędzały wzrost gospodarczy Polski w 2026 roku, a jakie już dziś budzą słuszny niepokój?

Pokolenie X to najliczniejsza i wciąż kluczowa grupa na rynku pracy w Polsce. Osoby między 45 a 59 rokiem życia stanowią dziś około 30% całej populacji w wieku produkcyjnym. To oni tworzą kręgosłup organizacji: są doświadczonymi ekspertami, menedżerami, liderami procesów. Ten trend szybko się nie zmieni. O tym, jak ważne jest zatrzymanie tych osób na rynku pracy, mówią członkowie rady programowej badania GeeX – projektu społecznego, którego celem jest zbadanie potrzeb i oczekiwań pracowników z tej generacji.